Was lernen Sie?
- Grundlagen systemischer Arbeit
- Systemdynamische und systemtheoretische Prinzipien
- Rolle, Haltung und Kompetenz in der Aufstellungsarbeit
- Systemaufstellung: Theorie und Praxis mit Stellvertretern und im Einzelsetting
- Organisationsaufstellungen (Unternehmen und Non-Profit)
- Aufstellungsformate für die Transformation (VUCA)
- Zukunftsaufstellungen: Umgang mit Unsicherheit
- Inhouse-Aufstellungen
- Systemische Besonderheit bei Familienunternehmen
- Aufstellen von Strukturen, Themen und Zielen
- Verdeckte und doppelt verdeckte Aufstellungen
- Online - Aufstellung
- Supervisionsaufstellungen (Beratungs-/Kundensituation)
- Aufstellungen zu beruflichen und persönlichen Themen
- Systemaufstellung innerer Anteile
- Integration in den Beratungsprozess
- Achtsamkeit und Bewusstheit als Erfolgsfaktoren professioneller Aufstellungsarbeit
- Qualitätssicherung in der Aufstellungsarbeit
- Blinde Flecken und Selbstmanagement
- Ethik und Verantwortung
Wie lernen Sie?
Neben theoretischen Inputs lernen Sie an Demo-Aufstellungen des Trainers. Mit seiner Unterstützung üben Sie in kleinen Lernschritten das Aufstellen von Systemen und machen sich mit verschiedenen Aufstellungsformaten und Interventionen vertraut. Themen und Fragestellungen kommen aus dem Kreis der Teilnehmenden und werden durch Beispiele aus unserer Praxis ergänzt.
Mit Wahrnehmungs- und Achtsamkeitsübungen vertiefen Sie Ihre Aufstellungskompetenz. Die Arbeitsunterlagen zu jedem Modul ermöglichen es Ihnen, das Gelernte nachzuarbeiten.
Ein optionales Transferprogramm (Peergruppen-und Online-Treffen) verbindet die einzelnen Module und unterstützt Sie bei der praktischen Umsetzung.
Unser didaktisches Konzept in Kürze:
- Inputs zum theoretischen Hintergrundwissen
- Die Arbeitsunterlagen helfen, das Gelernte zu vertiefen
- Lernen durch Aufstellungsdemos des Trainers
- Learning by doing unter Supervision
- Aufeinander aufbauende Lernschritte ermöglichen, sofort mit den Methoden praktisch zu arbeiten
- Mit Wahrnehmungs-und Achtsamkeitsübungen vertiefen Sie Ihren Lernprozess
Für wen?
- Wenn Sie Systemaufstellungen in Arbeitskontexten professionell anwenden wollen.
- Wenn Sie ihr Methodenspektrum als Trainer/in, Berater/in oder Coach erweitern möchten.
- Wenn Sie mit systemischem Verständnis führen wollen.
- Wenn Sie Transformationsprozesse ausbalancieren möchten.
- Wenn Sie bereits als Aufstellende/r arbeiten und Ihre Kompetenz vertiefen wollen.
- Wenn Sie mehr systemischen Durchblick gewinnen möchten.
Termine und Kosten
Dauer: 12 Tage (4 Module x 3 Tage)
Weiterbildungsgebühr: € 2.990,- + 19% MwSt.
Für Frühbucher bis 27.10. 2023: € 2.790,- + 19% MwSt.
Trainer: Dr. Klaus P. Horn
Termine:
Weiterbildungsort
Bürgerhaus Pullach
https://www.buergerhaus-pullach.de/
Heilmannstraße 2
82049 Pullach bei München